Was können Sie erwarten?
Individuelle betriebliche Gesundheitsförderung bedarf einer gründlichen Eingangsanalyse. Im Vordergrund steht zunächst die Frage, welche Ziele mit der Einführung betrieblicher Gesundheitsförderung erreicht werden sollen. Sind die Ziele definiert, werden die Maßnahmen, unter Berücksichtigung weiterer Faktoren wie z.B. Budget, Zeit und Mitarbeiterwünsche definiert und umgesetzt.
Gerne kommen unsere Berater auch bei Ihnen vor Ort für ein unverbindliches Erstgespräch vorbei!
